従業員への賃金引上げ計画の表明
当社は、2024年度(2024年6月1日から2025年5月31日までの当社事業年度)において、給与等受給者一人あたりの平均受給額を対前年度(又は対前年)増加率2%以上とすることを表明します。また、NEDO 2024年度『脱炭素社会実現に向けた省エネルギー技術の研究開発・社会実装促進プログラム』交付決定を受けた後、
表明した賃金引上げが予定通り行われなかった場合は、速やかに報告いたします。 |
2024年05月01日
従業員への賃金引上げ計画の表明
当社は、2024年度(2024年6月1日から2025年5月31日までの当社事業年度)において、給与等受給者一人あたりの平均受給額を対前年度(又は対前年)増加率2%以上とすることを表明します。また、NEDO 2024年度『脱炭素社会実現に向けた省エネルギー技術の研究開発・社会実装促進プログラム』交付決定を受けた後、
表明した賃金引上げが予定通り行われなかった場合は、速やかに報告いたします。 |